• 干货-外籍员工离职,公司要准备什么材料?

    Dora 金桥外服GUIDE导读外国人与公司结束劳动合同关系时,必须注销工作证和居留许可,若未依法办理注销手续,国家将追究单位与外国人的法律责任。企业只有给外国人同时办理工作许可和居留许可注销后,才被视为聘用单位劳动关系真正意义上的解除。若用人单位为了省时省事,只注销其一,那么外籍人员在中国一旦触犯任何法律法规,用人单位需要承担全部责任!我们建议在雇佣双方合同即将到期之前,可限定一个期限给予外国人

    2024-01-02 qdvisa 6

  • 如何在中国设立公司并合法取得工作签证?How to get work visa through set up company ?

    Dora 金桥外服随着中国的国际化经济的发展迅速,国内环境稳定,,国家政策优厚,从而吸引了越来越多的国际友人选择来中国拓展业务,进行投资。外国人来中国投资,首选就是在中国设立一个属于自己的公司。With the rapid development of China's international economy, stable domestic environment, and favor

    2023-12-25 qdvisa 6

  • Q&A-单位聘请外籍人士常见问题汇总

    Dora 金桥外服Q什么类型的单位可以招聘外国人?A根据《外国人在中国就业管理规定》规定,个体经济组织和公民个人不能聘用外国人,聘用外国人的用人单位必须是依法设立的企业法人、社团法人、民办非企业单位等。对于有来华创业需求的外籍人士来说,可以通过自己成立的公司雇佣自己。(具体可以参考以下文章)·往期回顾·惊叹!外国人竟然可以通过这种方式获得工作签证?速度快,又合法!Q公司招聘外国员工需要符合哪些条件

    2023-12-25 qdvisa 4

  • 定居国外后,国内社保该何去何从?

    Dora 金桥外服很多人在移民前都在国内工作了相当长时间,缴纳了一定年数的社保,社保作为社会保障体系中一个非常重要的组成部分,缴纳满足一定期限,可以在退休后领取养老金,作为养老的基础保障。那已经移民国外后,国内的社保是中断还是继续交呢?已经缴纳的社保要怎么处理呢?相信不少人都非常关心吧!平时所说的社保通常指“五险一金”,是用人单位给劳动者几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤

    2023-12-15 qdvisa 223

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