基础概念

中国工作签证，是在外国人所持的护照或旅行证件上签注（盖章），或贴上一张标签，盖章或标签带有清晰的说明文字，指明持有人进入中国的事由、允许停留的时间、或通过其领土前往其他国家的许可。

     中国工作签证是一个统称，其中包含工作许可通知、Z字签证、工作许可证及工作类居留许可。

申请人要求：

1、年满18周岁，身体健康，无犯罪记录，境内有确定的用人单位，具有从事其工作所必需的专业技能或相适应的知识水平。

2、所从事的工作符合我国经济社会发展需要，为国内急需紧缺的专业人员。

3、法律法规对外国人来华工作另有规定的，从其规定。综合运用计点积分制、外国人在中国工作指导目录、劳动力市场测试和配额管理等，将来华工作外国人分为A、B、C三类。

4、属于外国人工作管理部门职权范围的，申请材料真实、齐全、符合要求。

聘用单位资质要求：

1.依法设立，无严重违法失信记录

2.聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位

3.支付所聘用外国人的工资、薪金不得低于当地最低工资标准

4.法律法规规定应由行业主管部门前置审批的，需经过批准

5.尤其要注意的是：个体工商户不具备聘请外国人的条件。

四大步骤

外国人来中国工作许可通知是外国专家局发出的文件，主要作用是凭此通知书交换工作签证。工作许可通知分为中英文电子版本，且有效期为三个月。外国人可以携带仍在有效期内的通知书及其他文件去中国驻当地使馆进行工作签证的申请。

1. 网上申请。用人单位登录系统，在线提交申请信息，并提供相关电子材料。委托专门服务机构办理的，需在线登记专门服务机构名称、合法登记证明(营业执照或组织机构代码证、社会保险登记证或外国企业常驻代表机构登记证等)经办人姓名、身份证件、联系电话等，并现场提交用人单位委托书、经办人身份证明。
2.  网上预审。受理机构应当自材料提交之日起5个工作日(材料提交当日不计算在期间内)内对网上提交的材料进行预审。材料不齐全、内容不规范的，受理机构应当一次性在线告知需补正材料;材料齐全、内容规范的，在线通知或预约现场提交材料。
3. 受理。受理机构审查后决定是否受理。申请事项属于本行政机关职权范围，申请材料齐全、符合要求的，应当当场予以受理，受理机构出具加盖本行政机关专用印章和注明日期的《外国人来华工作许可受理单》;申请材料不齐全或不符合法定形式的应当当场告知需补正内容，并出具一次性告知书，补正后予以受理;不属于本行政机关职权范围的，受理机构要说明不予受理的理由和依据，由受理机构出具加盖行政许可专用印章的不予受理通知书，并自接收纸质材料之日起5日内送达申请人或用人单位。
4. 审查。审查通过后，在线生成《外国人工作许可通知》。

《中华人民共和国出境入境管理法》第41条规定：外国人在中国境内工作，应当按照规定取得工作许可和工作类居留证件。任何单位和个人不得聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人。

   《外国人工作许可证》是外国人在中国工作的合法证件，“一人一号”、终生不变。

1. 申请人应当在入境后提出申领《外国人工作许可证》。提交材料核验后，决定机构应当在10个工作日内(材料提交核验当日不计算在期间内)进行审查并作出决定。申领《外国人来华工作许可证》，均需核验聘用合同或任职证明原件、工作资历证明、无犯罪记录证明、体检证明、最高学位证书证明等原件。
2. 决定。符合条件、标准的，决定机构作出准予行政许可决定，申请长期来华工作的，自许可作出决定之日起 10日内颁发、送达《外国人工作许可证》。不符合条件、标准的，作出不予许可书面决定，说明理由，并告知申请人或用人单位享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。许可决定机构可根据用人单位及申请人信用记录情况，简化外国人来华工作许可延期申请的纸质材料核验环节。